经理1位:出身市场营销及相关正规门派,履任知名大型房企麾下大将,市场、广告、公馆、销售无一不通,行走地产江湖五年以上。
策划师1位:或修广告,或专新闻,或擅营销,或兼而修之,策划实战三年以上,名列地产名企人才榜。[详细>>]
销售主管2位:常为知名大型房企门下功臣,杭州及周边楼市捻熟于胸,深谙企管之道,纵横销售战场。
置业顾问8位:企管、地产、营销……择道而专,销售实战两年以上,游刃于杭州及周边楼市,擅精装产品销售者尤佳。
销售内勤1位:市场营销及相关门派初审,深入地产江湖两年以上。[详细>>]
渠道经理1位:市场营销及相关门派出身,渠道管理高手,实战三年以上。
渠道专员4位:市场营销及相关门派出身,于渠道营销战场拼杀一年以上,产品市场、分销商体系、行业动态以及竞争对手销售渠道,尽在胸中。 [详细>>]
经理1位:公关、房地产经营管理、工民建、建筑学、市场营销及相关门派出身,经五年职场历练,客服实战经验三年以上。 客服助理2位。
客服助理2位:经济管理及相关门派出身,一线客服经验两年以上。 [详细>>]
经理1位:物业管理、行政管理及相关门派出身,驰骋物管领域过八年,经理级领军经验五年以上。[详细>>]
经理1位:房地产开发、经济类门派出身,于房地产投资分析领域征战八年以上,熟谙一级土地整理,肩挑投资开发经理重担三年以上。[详细>>]
大型房产公司相关工作及项目操作经验。丰富的现场施工管理经验。 [详细>>]
熟悉各类报批报建手续和当地政府相关部门工作流程,具有较强的沟通协调能力。[详细>>]
硕士及以上学历,2年以上券商、基金研究所等工作经验,具有医疗、健康、环保、只能制造等行业背景或专业背景优先。[详细>>]
持有会计上岗证,2年以上房产相关工作经验,能熟练操作各业务系统,具备日常现金管理、银行手指、核算、记账、票据审核能力。[详细>>]
形象气质佳,具有较强的抗压能力,有良好团队精神,优秀的营销能力。[详细>>]
营销策划、销售内勤、物业公司(专项经理、服务中心主任/副主任、主任助理、品质专员、客服部主管、工程主管、秩序维护部主管(男)、保洁主管、金钥匙管家、涉外管家)[详细>>]
营销经理 工作地点:宁波地区
案场经理 工作地点:杭州、宁波、温州地区
销售主管 工作地点:杭州、宁波、温州地区
置业顾问 工作地点:杭州、宁波、温州地区
销售内勤 工作地点:杭州、宁波、温州地区
策划经理 工作地点:杭州、宁波、温州地区
外拓经理 工作地点:杭州、宁波地区
渠道专员 工作地点:杭州、宁波地区
市场经理 工作地点:地产集团本部,杭州
平面设计 工作地点:地产集团本部,杭州[详细>>]
投资类 投资经理 工作地点:地产集团本部,杭州
前期类 前期经理 工作地点:温州、宁波地区
运营类 运营管理部经理 工作地点:温州地区
客服类 客服部经理 工作地点:温州地区
财务类
会计 工作地点:温州地区
出纳 工作地点:杭州、宁波、温州地区
项目财务经理 工作地点:长三角范围[详细>>]
招聘4人,要求:
5年房地产营销管理工作经理以上,负责区域销售、策划、品牌管理工作,具备房地产项目实操经验,具备统筹、沟通能力,精通营销推广、销售管理、客户服务相关知识及流程,熟悉房地产市场发展动态及有关房地产政策。
隶属长三角区域营销管理部(上海) 简历发送邮箱:zjjchr@crccre.cn[详细>>]
招聘2人,要求:
具备3年房地产品牌管理工作经验,负责区域公司品牌建立、策划、推广管理工作,组织策划品牌公关活动和制作企业刊物及宣传品,具备良好的沟通、协调、拓展能力。
隶属长三角区域营销管理部(上海) 简历发送邮箱:zjjchr@crccre.cn[详细>>]
招聘2人,要求:
具备3年房地产策划管理工作经验,负责区域公司各项目前期定位、营销推广、策略方案统筹、编制工作,具备良好的沟通、协调、创新、分析能力。
隶属长三角区域营销管理部(上海) 简历发送邮箱:zjjchr@crccre.cn[详细>>]
招聘2人,要求:
具备3年房地产销售管理工作经验,负责区域公司各项目销售管理工作,具备房地产项目全过程销售管理经验。熟悉房地产项目案场管理、销售策略、售后签约、客户服务等相关流程,有较好的团队建设和资源整合能力。有较强的沟通协调、领导统筹能力。
隶属长三角区域营销管理部(上海) 简历发送邮箱:zjjchr@crccre.cn[详细>>]
1、项目营销总监/经理 要求:杭州市场单项目管控经验,结果导向
2、销售总监/经理 要求:5年以上工作经验,较强的案场管理能力
3、招商经理 要求:负责写字楼、商铺租赁,丰富的客户资源
4、大客户经理/主管 要求:负责写字楼销售,丰富的客户资源
5、项目策划经理/主管 要求:负责单项目策划管理,思路灵活[详细>>]
1、工程经理/副经理 要求:5年以上工作经验,后台管控各项目
2、土建工程主管 要求:3年以上工作经验,良好的沟通协调、乙方管理能力
3、安装工程主管 要求:统筹单项目机电安装工作
4、项目资料员 要求:负责项目工程部后台资料管理与行政事务[详细>>]
1、项目会计主管 要求:3年以上标杆房企项目会计核算经验
2、案场出纳 要求:吃苦耐劳,持会计从业资格证[详细>>]
1、企业文化经理/主管 要求:极具策划推广思路、文字撰写与编辑能力
2、客服经理/主管 要求:抗压能力强,丰富的客户投诉处理经验
3、行政专员 要求:负责档案机要、印章、资产管理,认真细致[详细>>]
1、合约采购部主管 要求:负责供方考察、招投标等工作
2、成本部土建成本主管 要求:负责单项目成本管理工作
3、开发配套部主管 要求:负责项目报批报建工作
4、设计部建筑设计经理/主管 要求:4年以上工作经验,统筹单项目设计管理[详细>>]
·人事高级专家(HR COE)要求:招聘、培训、组织发展等模块方向的人力资源专家
·人事HRBP 要求:各业务单元人事HRBP
·养老人事经理 要求:养老业务人力资源负责人,体系建立,各模块工作统筹[详细>>]
·项目客服经理 要求:较强的抗压力,强落地执行能力,丰富的客诉经验
·事业部客服经理 要求:有能力统筹一个片区的客户管理工作[详细>>]
·商业成本负责人 要求:独立负责一个综合体项目的成本管理
·事业部成本经理 要求:负责一个片区的项目成本管理工作[详细>>]
·室内设计高级经理 要求:优秀的专业能力,净赚的客户定位,多项目管控
·建筑设计资深经理 要求:多项目管理能力,游戏的横向沟通协调能力
·景观设计高级经理 要求:较强的成本意识,后期现场管理能力[详细>>]
住宅销售团队
·销售经理:若干,要求2年以上销售团队管理经验,有冲劲,市场、客户触觉敏锐。
·资深置业专家:若干,要求有2年以上房产销售经验,有冲劲,客户把控力强。
·高级置业专家:若干,要求有1年以上房产相关经验,客户把控能力较强。
·置业专家:若干,要求有激情,勇于挑战,有房产销售经验者优先。
商业销售团队
·片区总监:两名,要求3年以上商业地产从业经验,2年以上团队管理经验,至少成功操盘过1个商业项目。
·策划经理:两名,要求2年以上商业地产企划经验,有创新精神。
·销售经理:两名,要求2年以上商业销售团队管理经验,有冲劲,对市场、客户触觉敏锐。
·销售员:两名,要求有激情,敢于挑战,具备商铺销售经验者优先。[详细>>]
·项目总经理(储备)要求:1-2个项目的统筹管理
·项目现场经理 要求:单项目的现场及外围管理,对经营目标负责
·土建高级经理 要求:具备独立的单项目工程管理的能力,善于横向沟通协调1-2个项目的现场水电
·安装高级经理 要求:安装管理以及外配套对接[更多岗位详细>>]
要求:1、市场营销、经济管理等相关专业本科及以上学历;
2、6年以上房地产营销策划工作经验,2年以上同等岗位管理经验;
3、精通房地长市场营销知识、市场拓展、客户关系、产品规划、媒体关系维护等;
4、熟悉房地产行业政策和行业情况,具备独立的项目规划能力,上虞策略性思考,具有系统的项目策划思维和敏锐的宏观市场触觉。[详细>>]
要求:1、市场营销、房地产、经济学、广告学、新闻等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上房地产市场推广策划工作经验,1年以上同等岗位管理经验,有多个地产项目成功操盘案例;
3、熟悉推广工作流程,具有系统的项目策划思维和敏锐的市场触觉;
4、具创新精神,有较强的广告评鉴能力,逻辑思维能力及领导能力。[详细>>]
要求:1、市场营销、房地产、经济学、广告学、新闻等相关专业本科及以上学历
2、3年以上房地产市场推广策划、销售现场管理相关工作经验,有多个地产项目成功操盘案例;
3、熟悉当地房产市场,精通房地产开发销售、各类产品市场定位、营销推广流程;
4、具有较强的市场判断力、沟通协调能力、执行力及领导力。[详细>>]
要求:1、房地产管理、行政管理、法学、经济学、统计学等相关专业本科及以上学历;
2、1年以上大型房地产公司同等岗位工作经验者,熟悉房地产销售、银行按揭贷款相关流程,熟悉地产开发、办证流程;
3、责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神;
4、具备良好的公文写作能力,熟练使用办公软件。[详细>>]
要求:1、市场营销、房地产相关专业大专及以上学历;
2、2年以上房地产销售精英,有丰富的客户这样,具有大型房产公司、高端房产项目工作经验者优先;
3、熟悉房地产开发与销售流程、客户分析与判断、客户拓展等;
4、具有较强的客户管理能力、团队协作能力、执行力及抗压能力。 [详细>>]
1、要求男性,30岁以上;
2、3年以上商家拓展或管理经验;
3、熟悉品牌招商引进流程,具备品牌商家资源;
4、认真、负责、诚实,有良好的谈判和沟通能力;
5、热爱营销事业,富有激情,勇于挑战,思维敏捷,有较强的组织、协调能力;
6、参与、策划、组织过大型项目的招商工作或同岗位工作经验者优先考虑。[详细>>]
1、40岁以下,全日制本科及以上学历,土地资源管理、营销、设计等相关专业;
2.五年以上建筑房地产行业项目投资和资本运作管理工作经验,掌握房地产企业投资管理模式,熟悉企业发展战略规划、投资机会的发现与评估、项目可行性研究;
3、熟悉国家、地区、房地产行业关于土地流转、房地产开发、建筑规划、企业并购分立等相关政策法规;
4、具备一定的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识、法律知识;
5、较强的文字处理能力、语言表达能力,具有较强的前瞻性、关系拓展能力、工作激情和执行力。[详细>>]
1、35岁以下,全日制本科及以上学历。
2、3年以上大型商业地产项目(购物中心)招商运营实战经验。
3、熟悉国际国内不同商业经营业态(零售/餐饮/娱乐)的运营组织工作,并且对商业地产招商运营有深刻理解。
4、文字及口头表达能力强,能够熟练操作日常办公软件。[详细>>]
1、35岁以下,全日制本科及以上学历,会计相关专业;
2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
4、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
5、具有良好的沟通能力;
6、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。[详细>>]
1、负责公司商业项目(远洋大运河商务区)的写字楼、商铺的渠道工作,重点负责小蜜蜂、巡展、派单等活动的渠道管理工作;
2、完成领导交办的其他任务;[详细>>]
1、良好的职业道德,了解写字楼或住宅市场及其营销推广方式;
2、良好的从业经历,丰富的写字楼或住宅销售经验;
3、了解目标客户的购买心理及诉求,能够利用自己的销售经验创造销售业绩;
4、人员来源不限,红酒、高尔夫、酒店、奢侈品行业等均可;
5、优秀的应届毕业生也可;[更多岗位详情>>]
1、具备项目调研经历,参与过项目前期定位完整策划工作;
2、在市场研究方面,对杭州、杭州周边等市场有清晰的认识;[详细>>]
1、年龄28~35周岁,性别不限,本科以上学历,房地产相关专业毕业或市场营销相关专业毕业;
2、4年以上物业/房地产客服工作经验,有一定的房产交付经验优先;
3、良好的沟通协调能力、谈判能力、表达能力、工作热情和责任心;
4、较强的客户导向意识及一定抗压能力。[详细>>]
1、2年以上房地产公司成本管理相关工作经验,5年以上工作经验;
2、工程类相关专业大专以上学历;
3、熟悉成本控制流程;熟悉材料价格、工程定额;熟悉房地产开发相关知识;具备一定的法律、法规知识;了解财务知识、房地产开发相关知识;了解行业市场行情。
4、具有一定的沟通协调和商业谈判能力;具有组织工程结算的相关经验,熟练使用工程造价软件,熟练使用WORD、EXCEL、CAD等办公软件。[详细>>]
1、房地产开发类相关专业,大学本科以上学历;
2、熟知房地产开发政策、流程及报审、报建等各项手续的审批程序;
3、沟通协调能力强,与政府相关部门有良好的关系;
4、熟悉房地产行业相关政策、法规;
5、1年以上房地产前期经验,并具有丰富的政府资源。[更多岗位详情>>]
工作内容: 1、连锁店面客户的接待工作
2、解答客户咨询
3、根据公司提供的信息电话与客户沟通
4、带客户看房并促成业务成交5、合同的签订及后续服务!
任职要求: 1、诚实守信,能吃苦耐劳,工作勤奋主动,具有良好的团队精神;
2、有良好的语言表达能力和沟通技巧,较强的观察能力和应变能力;
3、能承受较强的工作压力,愿意接受工作挑战,人生处世态度积极向上;
4、会简单电脑操作。
· 公司定期会开展各种培训教育课程,前三个月有师傅一对一进行带训。
· 优秀员工公司每月、每季、年度都会组织国内外旅游;转正员工公司统一交养老金、住房公积金、医疗险等五金。[详细>>]任职要求: 1、 即便您满腹经纶也必须大专以上学历
2、 即便您活力无限也必须40周岁以下
3、 即便您社会阅历丰富,也要有互联网思维,会使用APP
4、即便您是月光族,也要为客户打理百万资产的理财意识
薪酬福利:
底薪(4000元)+提成(平均在6000元~8000元之间)+社保+商业保险(补充医疗、意外伤害)
福利:内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学历进修; 老员工享有周年庆定制礼物;精英社成员享有免费出国游;
晋升空间: 1:专业序列:助理经纪人-经纪人-高级经纪人
2:管理序列:店经理-高级店经理-资深店经理
3:晋升序列:经纪人-店经理-商圈经理-总监-分公司总经理[详细>>]